argos gerenciais são ocupados em 63% por mulheres, sendo elas a maioria inclusive em cargos normalmente chefiados por homens
Enquanto a presença feminina ainda é um desafio no mercado corporativo, no Hospital de Clínicas de Porto Alegre (HCPA) ela já é realidade: 63% dos cargos gerenciais são ocupados por mulheres. Apenas entre as lideranças de nível superior, são 181 mulheres e 91 homens. Na Diretoria Executiva, quatro dos seis membros são mulheres: são as diretoras Administrativa, de Enfermagem, de Ensino e de Pesquisa.
Elas também são maioria nos cargos normalmente chefiados por homens, como aquelas vinculadas à Diretoria Administrativa, onde as coordenadoras das áreas de Engenharia, Financeiro, Contabilidade, Suprimentos, Hotelaria e Negócios Institucionais, além das assessoras adjuntas, são mulheres. Passa por elas todo o orçamento do hospital, que é de R$ 2,5 bilhões de reais. A diretora Administrativa do HCPA, Ana Paula Coutinho, acredita que é importante ressaltar o impacto e a relevância da presença feminina em cargos de alta gestão e entende que essa pauta merece ser destacada no sentido de impulsionar essa participação, ainda desigual em nível global.
O HCPA tem 6,5 mil funcionários, destes, 71,8% são mulheres. O hospital é uma empresa pública, responsável pela maior produção SUS de alta complexidade no Rio Grande do Sul e o maior do estado em procedimentos estratégicos do Ministério da Saúde.